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2011年度上海電氣“李斌杯”職工技能大賽，于4月23日正式拉開帷幕。本屆來自公司下屬5家企業63人報名參加5大類13項比賽。培訓持續3個月時間，至7月16日應會考試后結束。

公司結合實際情況，特組織電子儀器儀表裝調工(四級)賽前輔導，將有24名學員利用雙休日來公司集中聽課，他們中大多數為檢測儀表部、自儀十一廠一線職工。在這次賽前輔導中，邀請上海電子信息技術學校經驗豐富的教師，為參賽學員結合公司產品，開設3大類8門應知課程和3 門應會課程。4月23日上午，公司工會主席劉偉民親自為學員們作開班動員，劉主席回顧了“李斌杯”開辦5年來的歷程所取得的成績，鼓勵學員們珍惜機會、把握機遇、賽出風格、賽出水平，交出一份滿意的答卷。

通過這次賽前輔導培訓，使參賽學員既掌握理論知識，更能提升勞動技能。學員若通過考核與比武，還能獲得上海市勞動保障局頒發的職業技能等級證書，為今后繼續提高自身職業技能等級打下基礎。同時，也為公司科學合理調整一線職工等級工比例和人員配置提供充足的依據。